咨询动态
经邦股改专家告诫:股权激励方案做好,千万别掉入股权奖励陷阱

经邦股权激励专家分析员工持股不等于股权奖励。奖励着眼于过去,看重的是员工的职位高低和历史贡献大小,致力于营造和谐的企业氛围。...

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薛中行博士辣评:离婚除了高额分手费,原来还有这些东西被分割

薛老师要劝告大家,你有征服天下的野心,就一定要有守住天下的谋略和智慧,趁早做好股权设计,保护自己的公司资产和运营。有了这保护伞,才能让你在突发情况中从容应对,而不是殃及公...

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从方案到实施的六步法则,非上市公司股权激励的道与术

经邦咨询王俊强老师以一家曾为其设计过股权激励方案的公司为例,来阐述非上市公司股权激励的“道”与“术”。...

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