企业名称：荃盛食品

企业简介：荃盛食品一直致力于打造健康、美味、安全的节日食品品牌。荃盛集团是专业生产月饼、粽子、年礼等节庆食品的现代化食品企业。以“用心做好饼”作为立企之本，公司非常注重产品品质和安全。主要集采大客户既有各行各业的大型终端企业，也有各种食品品牌，譬如来伊份、元祖、巴黎贝甜等等

导入股改的原因：

> 公司战略布局要从贸易商向综合服务商转型，核心竞争力的构建聚焦于技术综合解决能力。因此需要对核心技术人才、技术性销售精英进行锁定和激励；以代工和ToB为主的商业模式，向终端消费者的自有品牌和代工品牌双轮驱动的战略，需要团队的引进和激励 ;

> 节庆类行业特点更加需要有奋斗精神的核心团队的支撑 ;

> 核心员工的积极性需要老板思维方式，这需要通过股权激励促进其转变 。

重点解决方案：

> 多层次激励、多平台运作，在赛道上赛马，激发大家的主观能动性；

>以五年为一个周期的虚拟股方式进行激励，保证利益的分享，以及保障企业长效发展；

>分批分期进行，保证未进入的员工有机会参与到公司的核心激励当中 。

实施股改后效果：

> 公司各个平台的经营主动性和效果都取得了非常好的效果；
> 在大环境相对不佳的情况下，集团整体营业收入和利润都有了很大程度的提高；
>内部文化氛围得到了极大的改善，团队配合意愿明显提高 。