11月28日 星期二

新股权激励总览

发布股权激励计划草案1家（合康新能）；行权计划调整或结果公布1家（有研新材）。

合康新能披露股权激励方案

昨日公司发布公告，拟向423名激励对象授予2797万股限制性股票，业绩考核条件为：以2017年净利润为基数，2018年-2020年的净利润增长率分别不低于10%、20%、35%。以业绩绑定员工利益，旨在配合公司未来三年发展目标，激发员工凝聚力与创造力。

证监会核发5家IPO批文，筹资总额不超过32亿元

上周五，证监会核准了5家企业的首发申请，其中上证所主板2家：科华控股、振静股份。中小板2家：蒙娜丽莎、名臣健康。创业板1家：河南交通规划。合计筹资总额不超过32亿元。总额度较上次规模，并无明显增长。

长知识：核心人才的分类

核心人才分为三类： 第一类人视公司为人生舞台；第二类人将工作当成事业来做；第三类人将工作当作谋生手段来看。针对个人需求的不同，可以采用了以股权激励为主、现金激励为辅的激励策略，分别授予一定的实股、分红权和期权激励、现金激励等方法进行不同的激励。