2019年12月10日，浙江天跃物流有限公司（以下简称浙江天跃），牵手经邦咨询，在办公大楼会议室正式启动股权激励咨询项目。经邦咨询项目总监顾遐、咨询顾问黄旻昊和张蕾荣幸参与了项目启动会议，见证浙江天跃发展的这一辉煌时刻。

浙江天跃物流有限公司成立于2003年，2007年正式更名为浙江天跃物流有限公司，是一家集仓储物流、运输配载、物流管理、金融物流、冷链仓储与物流、仓储配送一体化服务、供应链金融、物流企业规范与建设、物流企业人员培训为一体的综合型物流服务AAAA级物流企业。陆续在湖州、合肥、芜湖、重庆、徐州、东莞等设立大型仓库，配有超过50万平方米的标准大型仓库和近2万平方米的停车场免费为长期客户提供仓储服务。运输承接全国各地整车零担货物运输等配送服务。

为什么要做携手经邦启动股权激励咨询项目？浙江天跃创始人陈利锋说，主要原因有以下三点：

✔ 基于企业战略方向的转变重新梳理现有股权架构，通过顶层布局与规划实现股权架构的长治久安

✔ 希望通过股权激励稳定核心员工，吸引优秀人才的加盟，让奋斗者在天跃平台上实现自身价值

✔ 以股权聚人心、赢人心，让员工从打工者变成经营者角色，激发员工潜能，增加公司活力

对此，与会的经邦咨询项目团队代表，经邦咨询项目总监顾遐表示：“着眼今日，浙江天跃在长兴地区物流行业已经成为龙头企业，公司取得今天的成绩与地区行业地位离不开所有员工的共同努力。未来浙江天跃仍将继续前行，我们希望通过股权激励机制的导入，激发员工工作激情，让奋斗者共享企业发展的收益，实现企业与员工同心同力同创造、共担共享共辉煌！”

启动会议结束后，经邦团队详细了解了企业现状，并对核心员工进行了一对一访谈，正式进入浙江天跃股权激励项目调研阶段。

祝愿浙江天跃股权激励项目顺利推进，借力股权助推企业稳步发展！